網評 | 積極培養(yǎng)與時代需求適配的高技能人才
網評 | 積極培養(yǎng)與時代需求適配的高技能人才
2025年07月31日 17:22:08 來源: 寧波市鄞州區(qū)委組織部 作者: 王閏
職業(yè)技能培訓作為一項兼具民生保障和經濟發(fā)展雙重功能的戰(zhàn)略性工程，正日益顯現(xiàn)其關鍵作用。國務院就業(yè)促進和勞動保護工作領導小組日前發(fā)布《關于開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓行動的指導意見》（以下簡稱“《指導意見》”），明確從今年至2027年底，高質量開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓，初步建成覆蓋全體、貫穿終身的職業(yè)技能培訓體系。這一政策的出臺，不僅是對就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略的深化落實，更是推動人力資源供給側結構性改革的戰(zhàn)略舉措，有助于打通勞動力供給和市場需求之間的中梗阻，實現(xiàn)勞動者就業(yè)增收和產業(yè)高質量發(fā)展的雙贏。
本圖片由AI生成
我國正處于經濟轉型升級的關鍵時期，人才供給和崗位需求之間的結構性矛盾日益凸顯：一方面，高校畢業(yè)生、農民工、退役軍人等群體就業(yè)壓力持續(xù)增大；另一方面，先進制造、數字經濟、人工智能等新興領域技能人才崗位缺口超2000萬名，不僅影響個人職業(yè)發(fā)展和價值實現(xiàn)，也制約著經濟社會高質量發(fā)展。
此次出臺的《指導意見》突出需求導向，著眼增加制造業(yè)、服務業(yè)緊缺技能人才供給，聚焦先進制造、數字經濟、低空經濟等高精尖行業(yè)和養(yǎng)老托育、農業(yè)農村、交通運輸等急需行業(yè)，統(tǒng)籌完善與產業(yè)變革、職業(yè)需求相適應的分眾化培訓體系，幫助一批有“充電續(xù)航”需求的勞動者轉型升級為數字型、復合型人才，系統(tǒng)勾勒出打造現(xiàn)代化產業(yè)體系的新方向新路徑。具體實踐中，還應根據產業(yè)需求動態(tài)調整課程設置和教學內容，一體貫通技能訓練和實踐教學，確保培養(yǎng)出來的高技能人才無縫對接產業(yè)需求。
同時，要強化高技能人才需求預測，為制定科學合理的人才發(fā)展政策提供科學依據。嘗試構建產業(yè)人才地圖，通過整合宏觀經濟數據、企業(yè)用工信息和教學培養(yǎng)數據，打造覆蓋重點產業(yè)技能人才的供需動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)，實現(xiàn)區(qū)域、行業(yè)、崗位三個維度精準畫像。嘗試開發(fā)智能預測模型，運用大數據技術構建全國統(tǒng)一的職業(yè)技能培訓信息管理平臺，實時監(jiān)測培訓質量、就業(yè)效果和薪資增長等關鍵指標，定期開展第三方評估，將評估結果作為政策調整和資金分配的重要依據，確保培訓資源精準投放到最需要的領域和群體。
推動高技能人才培養(yǎng)和時代發(fā)展需求適配，還需打通產學研融合堵點。健全產教融合機制，緊扣國家重大需求、產業(yè)升級趨勢和技術變革前沿，科學設置專業(yè)和課程，重點加大緊缺型人才培養(yǎng)力度。健全校企協(xié)同機制，鼓勵支持高校院所、科研機構和本地企業(yè)共建產業(yè)學院，由企業(yè)全程參與技能人才培養(yǎng)方案制定、課程設計、教學實施等環(huán)節(jié)，將生產實際需求和行業(yè)標準融入教學內容，加速實現(xiàn)人才培養(yǎng)、技術研究、技術轉移等工作協(xié)同推進。
