定向培養(yǎng)89名專技人才 景寧推出史上最強(qiáng)人才訂單著眼未來需求
定向培養(yǎng)89名專技人才 景寧推出史上最強(qiáng)人才訂單著眼未來需求
2017年06月29日 15:05:45 來源: 浙江黨建網(wǎng) 作者: 雷昌洪
近日，景寧縣教育、衛(wèi)生、林業(yè)等面向2017年普通高中畢業(yè)生定向培養(yǎng)計(jì)劃出爐，其中衛(wèi)生專技人才定向培養(yǎng)63名在廣大考生家長中引起了不小的震動。
縣衛(wèi)計(jì)局副局長石盛訓(xùn)告訴記者：“衛(wèi)生人才是我縣最為稀缺的資源之一，一方面該類別的人才成長緩慢，成才至少需要8年的時間，另一方面作為后發(fā)地區(qū)，人才引進(jìn)缺乏優(yōu)勢，隨著民族醫(yī)院的投入使用的臨近，屆時將面臨很大的人才缺口，定向培養(yǎng)有助于把人才源源不斷充實(shí)到我們的隊(duì)伍?！?/p>
上學(xué)有補(bǔ)貼、畢業(yè)有工作是定向培養(yǎng)本土人才最大的賣點(diǎn)。它既是留住本土優(yōu)秀人才的需要，同時也是通過教育扶貧的舉措之一，這對農(nóng)村貧困家庭而言是個福音?？h人力社保局公務(wù)員管理科陳興偉說：“根據(jù)不同的專業(yè)設(shè)置不同的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，比如臨床醫(yī)學(xué)本科，學(xué)員在校期間不少于4.6萬元補(bǔ)助，教育類的也有2萬元。”
少數(shù)民族人才的定向培養(yǎng)是景寧的一大特色。針對研究型少數(shù)民族人才緊缺的實(shí)際，去年該縣與麗水學(xué)院民族學(xué)院加強(qiáng)了戰(zhàn)略合作，通過每年定向培養(yǎng)1—3名民族學(xué)專業(yè)人才，著力優(yōu)化少數(shù)民族干部隊(duì)伍的整體結(jié)構(gòu)，推動民族工作創(chuàng)新發(fā)展。
為保證培養(yǎng)質(zhì)量，該縣按照先填志愿、擇優(yōu)選拔、后簽協(xié)議的原則遴選，定向委培生按期畢業(yè)后，嚴(yán)格按照面試、體檢、考察等程序，合格者按就業(yè)協(xié)議回相關(guān)單位就業(yè)。
徐歡歡是定向培養(yǎng)的受益者之一，2012年高考結(jié)束后在擇校時看中了浙江農(nóng)林大學(xué)，恰好當(dāng)年該縣與浙江農(nóng)林大學(xué)開展定向培養(yǎng)，經(jīng)擇優(yōu)遴選后最終如愿，去年畢業(yè)后分配至大漈鄉(xiāng)政府從事所熱愛的食品質(zhì)量與安全管理崗位。
截至目前，該縣共定向培養(yǎng)了191名，其中45名已在基層一線就業(yè)，為畬鄉(xiāng)社會事業(yè)的發(fā)展注入了新鮮血液。
“專技人才的培養(yǎng)是我們今后一個時期人才工作的重中之重，特別是農(nóng)林等行業(yè)的人才，面臨整體老化、青黃不接等方面的問題，我們既要抓優(yōu)質(zhì)人才引進(jìn)的同時，也要采取務(wù)實(shí)有效的辦法培育本土人才，實(shí)行更加多元化的人才培育體系?！笨h委組織部副部長柳先敏說。
